«Мы давно сотрудничаем с агентством AFT Digital (я непосредственно работаю в компании LG Electronics уже 6 лет) и за это время прошли вместе всякое. Но что бы ни случилось, я всегда уверен, что с этой командой мы найдем общий язык и всегда сможем договориться.
Разработанная интранет-система день за днем помогает увеличивать уровень знаний персонала, способствует развитию руководителей младшего и среднего звена, влияет на управление подчиненными, дисциплину и прочие аспекты. В совокупности с другими важными факторами, все это работает на развитие компании в целом и увеличение продаж».
«Работаю с проектом LGMaster уже более трех лет. Для меня это настоящий корабль, который мы долго и упорно строили все это время.
По началу суденышко представляло из себя простенький портал: тогда четкого представления о работе подобного механизма еще не было. Сначала мы покрасили судно. Потом разобрались в разделах и выбросили оттуда весь мусор. После чего стали постепенно менять удаленные из конструкции части. Редизайн привлек внимание к порталу новых добровольцев, которые во многом помогли нам отладить систему организации аудитории и игровую механику. Постепенно перепилив корабль, мы натянули по ветру паруса и наконец-то набрали ход. Пассажиры и матросы, ранее ругавшие всю команду капитана за некомпетентность, смирились с новым курсом и даже постепенно один за другим стали проявлять свою лояльность. Тут я понял, что корабль наконец-то получился. Далее была еще одна перестройка. К судну прикрутили подводный отсек для внутренней аудитории — портал стал мощным инструментом управления внутри компании LG.
Сегодня LGMaster не только мотивирует случайную аудиторию и транслирует бренд в нужном направлении, но и стройно организует сотрудников компании в повседневной работе. Горжусь им».
«В структуре со сложной схемой соподчинения, с широкой региональной сетью, нужно четко понимать значение и роль каждого звена. Обучение, мотивация, контроль, система мероприятий имеют специализированную форму отчетов, которые позволяют сравнивать результаты за разные периоды. А система распределения обучающих материалов помогает донести всю необходимую информацию именно до тех, кому она нужна в соответствии с уровнями доступа».